四川新闻网雅安6月7日讯（李毅）5月21日起全市已进入作风效能建设集中整治阶段，雨城区教育局全力做好作风整顿效能提升集中整治阶段工作。

一是高度重视明责任。制发《雨城区教育局关于印发<雨城区教育系统集中整顿作风提升行政效能专项活动实施方案>的通知》(雨区教办〔2018〕82号)文件，明确集中整治阶段目标、任务、形式等内容，通过各种形式找准问题典型、找出事例，把问题查深找准摸透，建立问题清单、责任清单，实行边查边改、销号管理。5月25日，雨城区教育局召开作风整顿效能提升工作会，对40余名干部职工提出集中整治阶段工作要求，明确责任。

二是查摆问题抓整改。雨城区教育局班子共查摆出4个问题，形成《雨城区教育系统作风整顿效能提升问题、整改和成效清单》。向各单位、学校发送100余份《雨城区教育局关于开展集中整顿作风提升行政效能专项活动民意调查问卷》，收集意见建议10余条。通过学校自查、区教育局督查的方式，分4个小组集中对全区教育系统贯彻落实上级相关规定和要求、行政效能和行风建设、监督责任落实等情况进行全面督查，发现问题立查立改，坚决遏制各种违纪违规行为发生。

三是严格考核促提升。按照“每月记实、季度考评、年终考核”原则，健全完善干部及教师管理制度，坚持平时考核与年终考核相结合，与日常管理相结合、与治庸止懒问责相结合。 制定了《雅安市雨城区教育局2018年度绩效目标管理考核办法》、《雨城区教育局机关干部职工平时考核实施细则》等文件，强化干部日常考核，激发干事动力，提高行政效能建设。

四是加强督查见实效。结合“大学习、大讨论、大调研”活动，抽调监审科、办公室等相关人员组成暗访组，不定时对机关干部和区属学校进行暗访，对工作纪律松散、作风漂浮，无故迟到、早退、脱岗，上班期间从事工作无关等问题进行重点督查，彻底解决干部中存在的“慵懒散”等现象。对社会关注的难点热点问题及时回应，做好宣传解释工作，对侵害群众和师生利益的突出问题既知既改，自觉接受社会各界群众的监督和评议。